Die Geschäftsstelle VWBZ bietet nebst den Überbetrieblichen Kursen und dem Qualifikationsverfahren folgende weitere Angebote an:
Angebote für Lernende
Praxismodul Personal und Finanzen (BiVo 12)
In den Praxismodulen werden betriebliche Leistungsziele im Bereich Personal und Finanzen behandelt. Die Praxismodule sind freiwillig und stehen den Lernenden im 3. Lehrjahr zur Verfügung, welche die Leistungsziele im Betrieb nicht abdecken können.
Erweiterte Branchenkunde GGV (BiVo 12 und 23)
Lernende, welche die Lehre bei der Stadt- und Gemeindeverwaltungen im Kanton Luzern absolvieren, besuchen die GGV-Tage obligatorisch. Die Lernenden vertiefen ihre Branchenkenntnisse zum Luzerner Gemeindewissen.
Angebote für Berufs- und Praxisbildner/innen
Modulschulungen (BiVo 12)
Ausbildner/innen lernen in den Modulschulungen die Umsetzungsinstrumente und die Bewertungsgrundlagen der Lehre nach BiVo 2012 kennen wie z.B. PE und ALS. Die Modulschulungen dienen zur Unterstützung bei der Ausbildung.
BiVo Snack (BiVo 23)
Die «BiVo Snack»–Kurzschulungen stehen allen interessierten Ausbildner/innen zur Verfügung. Mit diesem Angebot möchten wir Sie bei konkreten und aktuellen Themen mit Inputs von 1.5 bis 2 Stunden unterstützen.
BiVo-Schulungen (BiVo 23)
Ausbildner/innen lernen in den BiVo-Schulungen die Umsetzungsinstrumente und die Bewertungsgrundlagen der Lehre nach BiVo 2023 kennen. Die BiVo-Schulungen dienen zur Unterstützung bei der Ausbildung.
Zertifikatskurs für Quereinsteiger/innen GGV
Der Zertifikatskurs steht den Quereinsteiger/innen in der Öffentlichen Verwaltung zur Verfügung mit dem Schwerpunkt: Gemeinden.